Préparer l'avenir avec vous

Tel.: 01 45 88 75 78

  • Des formations sur mesure au service de votre compétitivité
    Des formations en Management statégique et opérationnel
    Un levier essentiel au service de la performance des entreprises

Déployer

Afcos Consultant DéployerDepuis 2005, l’équipe AFCOS a déployé son expertise dans plus d’une cinquantaine de structures avec ce même souci d’accompagner ses clients dans l’atteinte de leurs objectifs. Lire la suite

Concevoir

L’ingénierie et la conception de programmes de formation et d’accompagnement sont notre cœur de métier. Chacune de nos formations est conçue de manière personnalisée et équipée d’outils pédagogiques dédiés. Pour cela, nous réalisons une veille permanente sur les meilleures pratiques en cours pour proposer à nos clients le nec plus ultra en la matière. Lire la suite

Comprendre

AFCOS Consultants ComprendrePour faire face à la complexité des problématiques rencontrées par les entreprises d’aujourd’hui, il n’existe pas de solution universelle, de celles que l’on pourrait trouver sur catalogue. Pour cette raison, l’équipe AFCOS attache une importance capitale à la compréhension de votre métier, de votre environnement concurrentiel, de vos modèles économiques et de votre organisation pour appréhender parfaitement les enjeux auxquels votre société est confrontée. Lire la suite

Nos formations

Les derniers articles

La formation des salariés : un enjeu majeur face à la compétition

Les entreprises doivent anticiper sur les évolutions technologiques, adapter leurs organisations pour faire face à la concurrence, trouver de nouveaux marchés, renouveler ou améliorer leur offre. Au-delà des obligations légales, la formation reste un levier majeur pour accroître la performance, renforcer les compétences collectives et individuelles des salariés afin de maintenir leur employabilité. De même, les administrations et les établissements publics doivent sans cesse prendre en compte de nouvelles formes d'organisation du travail, intégrer les contraintes financières et répondre à toujours plus de demandes.

La formation doit donc répondre à des objectifs stratégiques clairs,  articulés au développement de l’entreprise. Elle doit être  appuyée sur une  dynamique forte portée à la fois par les Ressources Humaines mais  également par l’ensemble du management. Elle doit réduire les écarts entre les compétences acquises et les compétences indispensables à approfondir pour tenir le poste. Les plans de formation ne peuvent plus relever de la simple gestion RH. Ils doivent être intégrés dans une  réflexion stratégique complète associant toute l’entreprise.

De leur côté, les organismes de formation sont conduits à améliorer leur offre et concevoir des ingénieries sur mesure qui répondent de plus en plus précisément aux besoins individualisés. La qualité et la modularité des programmes, la technicité des formateurs et l’adaptation permanente aux entreprises sont des facteurs clefs pour  que  la formation soit un véritable atout pour les entreprises et les salariés

C’est la démarche de l’équipe AFCOS Consultants qui propose son appui et son expertise pour accompagner les entreprises dans le développement des compétences de leurs managers.

AFCOS CONSULTANTS

Actualité